O Renault Group anuncia que Bruno Laforge (foto), atual Chief Human Resources Officer na Capgemini, será o novo Chief Human Resources Officer do Grupo Renault a partir de 1º de abril de 2025. O executivo vai substituir François Roger e será membro do Leadership Team, se reportando a Luca de Meo, CEO do Renault Group.
Com 56 anos, Bruno Laforge, trilhou a maior parte de sua carreira na área de recursos humanos, em diferentes setores com foco em tecnologia (indústria de serviços digitais, farmacêutica, petróleo e gás, automotivo). Durante os anos em que atuou em áreas em plena transição e de tecnologias avançadas, Bruno trabalhou no desenvolvimento organizacional e de talentos, o que faz dele um especialista na transformação de competências e negócios.
“Em primeiro lugar, quero agradecer ao François por seu comprometimento desde sua chegada ao Grupo, em 2018. Estou ansioso para trabalhar em estreita parceria com o Bruno, que terá a missão de dar continuidade e acelerar a transformação global da nossa empresa, em um contexto de profundas mudanças que o setor está atravessando. Para nós, sua ampla experiência na gestão de talentos e sua trajetória internacional serão um diferencial fundamental para fazer do Renault Group uma grande empresa”, indicou Luca de Meo, CEO do Renault Group.
Com uma grande experiência em empresas de tecnologia, P&D e industriais, Bruno trabalhou na área de energia, como Vice-Presidente de Recursos Humanos e Head de Fusões e Aquisições. Posteriormente, ele ingressou na indústria farmacêutica e na Sanofi, onde desempenhou sucessivamente, durante 12 anos, a função de Vice-Presidente de Recursos Humanos em P&D, Vice-Presidente Sênior de RH da unidade de negócios de vacinas, Vice-Presidente Sênior Europa e, por último, Vice-Presidente Sênior, Chief Human Resources Officer & RSE, para uma nova organização no setor de química. Atualmente, o executivo é Chief Human Resources Officer na Capgemini, empresa onde atua desde o início de 2023, onde tem liderado ações de transformação.
Renault Group
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